{"id":23785,"date":"2019-09-18T19:20:34","date_gmt":"2019-09-18T17:20:34","guid":{"rendered":"http:\/\/activate-hr.de\/?p=23785"},"modified":"2023-10-06T14:29:53","modified_gmt":"2023-10-06T12:29:53","slug":"dsag-jk-2019-sap-hcm-ab-2022-in-s-4hana-erp-embedded-was-bedeutet-das-fuer-sie","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/activate-hr.de\/allgemein\/dsag-jk-2019-sap-hcm-ab-2022-in-s-4hana-erp-embedded-was-bedeutet-das-fuer-sie\/","title":{"rendered":"DSAG JK 2019: SAP HCM ab 2022 in S\/4HANA ERP embedded \u2013 Was bedeutet das f\u00fcr Sie?"},"content":{"rendered":"\n

Die wohl interessanteste und wichtigste Nachricht auf dem DSAG Jahreskongress 2019 war, dass die Forderung der DSAG Arbeitsgruppe Personalwesen die SAP bewegt hat, ihre Strategie für SAP HCM zu überdenken.<\/p>\n

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Anstatt 2023 wird es nun 2022 mit dem SAP HCM for S\/4HANA <\/strong><\/h2>\n

Anstatt dass ein Carve Out, also eine separate SAP-HCM-Instanz<\/a> dafür notwendig ist, ist nun SAP HCM im ERP-S\/4-Kontext als Embedded-Lösung möglich.<\/p>\n

\"SAP<\/div>

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