SuccessFactors Recruiting eingeführt – Erfolgsgeschichte eines Kunden

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SuccessFactors Recruiting eingeführt – Erfolgsgeschichte eines Kunden

In diesem Webinar zeigen wir Ihnen anhand eines Kundenbeispiels, wie SuccessFactors Recruiting eingeführt werden kann. Sie erhalten wertvolle Einblicke in die Planung und Durchführung der Lösung im Unternehmen.

Das wissen Sie nach dem Webinar:

  • Wie sieht die Implementierung von SuccessFactors Recruiting in der Praxis aus?
  • Welche Herausforderungen kann SuccessFactors Recruiting meistern?
  • Welche Rolle spielen kompetente Partner bei der Einführung?

Inhalt des Webinars

Personalabteilungen müssen die richtigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden, die zum Unternehmen passen und zum Erfolg beitragen. Der Wettbewerb um Talente ist härter denn je und traditionelle Methoden stoßen an ihre Grenzen. Dies führt nicht nur zu langwierigen Rekrutierungsprozessen, sondern auch zu höheren Kosten und dem möglichen Verlust wertvoller Kandidaten.

In diesem Webinar zeigen wir Ihnen anhand der Erfolgsgeschichte eines Kunden aus der Energiebranche, wie die Einführung von SuccessFactors Recruiting abläuft, wie die genannten Probleme dadurch gelöst werden und wie sich der Rekrutierungsprozess dank des Moduls verändert. Unserem Kunden war es nach dem Projekt möglich, erfolgreich qualifizierte Talente anzuziehen, den Auswahlprozess zu beschleunigen und eine starke Belegschaft aufzubauen.

SuccessFactors bietet mit seinem fortschrittlichen Recruiting-Modul:

  • eine Technologie, die HR-Abteilungen dabei unterstützt, die Probleme dieser Tage zu überwinden
  • ein innovatives System, das eine effiziente und zielgerichtete Rekrutierung ermöglicht
  • eine Optimierung des gesamten Prozesses von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung

Nutzen Sie diese Gelegenheit, um von den Erfahrungen anderer Unternehmen zu lernen und herauszufinden, wie auch Ihr Unternehmen von SuccessFactors Recruiting profitieren kann. In einer anschließenden Fragerunde können Sie unseren Experten Shawn Sweeney und Sebastian Eßling Ihre Fragen rund um SuccessFactors Recruiting stellen.

Bei Fragen können Sie sich gerne an unseren Fachbereich Activate HR wenden. Sie erreichen uns per Mail an info@activate-hr.de oder telefonisch unter 0211 9462 8572-45

Ihre Referenten

Sebastian Eßling
Bereichsleiter Digitalisierung von Vertriebs- und Serviceprozessen

Shawn Conley Sweeney
Stellv. Bereichsleiter IT für HR | Senior Management- und Technologieberater
Kontaktieren Sie uns!
Nadja Messer
Nadja Messer Kundenservice