ActivateHR Blog zu SAP ESS/MSS, HR Entwicklung, HCM in der Cloud und HR Analytics

Kommunikation mit dem Betriebsrat & anderen Personalgremien über den Projektverlauf ist essentiell für ein erfolgreiches Projekt. Das Ergebnis unserer langjährigen Erfahrung ist eine strukturierte Vorgehensweise, die proaktiv Problemen durch eine geleitete Kommunikation & bewährte Systeme vorbeugt.

Interview mit dem Betriebsratsvorsitzenden: Wie ein einziges Tool unsere Arbeit revolutioniert hat. “Wichtig ist, dass die Software uns die Arbeit abnimmt, nicht für mehr sorgt.” – Lesen Sie unten wie es weitergeht!

Erreichen Sie in Ihrer IT-Abteilung auch nie den passenden Ansprechpartner für Ihr Problem? Oder beantworten Ihre IT-Ansprechpartner täglich die gleichen Fragen? Für gezielte Informationen im Fiori-Launchpad empfehlen wir unser Fiori-Info Plugin.

Immer wieder geht der Begriff digitale Transformation durch die Medien. “Wir alle müssen jeden Unternehmensbereich digital transformieren, damit wir den Anschluss nicht verlieren”… aber wenn es um Ansatzpunkte z. B. in Ihrer HR Abteilung geht wird es dann sehr unkonkret.

Mit SuccessFactors Recruiting erhalten Sie eine integrierte Lösung, die Ihnen mehr & qualifiziertere Bewerber liefert. Mit wenigen Klicks veröffentlichen Sie Ihre Stellenanzeigen auf über 3000 Plattformen & können Ihre Recruiting-Aktivitäten dank Analysetools dorthin fokussieren, wo sie sich auszahlen.

Sie suchen nach einer Kombination aus OADP und SAP Fiori? Sie kennen die Vorzüge von OADP? Planen Sie die Einführung von SAP Fiori oder nutzen Sie es bereits und sind nun auf der Suche nach einem geeigneten Organisationsmanagement in Ihrem Fiori Launchpad? Möchten Sie dabei nicht auf die Vorteile von OADP im Zusammenspiel mit SAP […]

Tutorials für das Anlegen einer Transaktion, die eine Web Dynpro Anwendung aufruft, gibt es bereits wie Sand am Meer – mit stark schwankender Qualität.

In diesem Beitrag erfahren Sie, was ein Data Scientist überhaupt tut und wie er Ihrem Unternehmen Nutzen bringt. Außerdem erfahren Sie, was einen exzellenten Data Scientist ausmacht und welche Technologien für ihn relevant sind.

Wenn ich mich bei unseren Kunden als Data Scientist – ein Datenwissenschaftler – vorstelle, dann klingt das ähnlich viel- und nichtssagend wie “Informatiker”, “Computer Scientist” oder “EDV-Experte”. Dennoch bezeichnet der Harvard Business Review diesen Job als “Sexiest Job of the 21st Century”. Und das auch ohne die Worte maschinelles Lernen oder künstliche Intelligenz vorab in […]

Kennen Sie das Problem, bei einem Anruf in der IT-Abteilung nie direkt den richtigen Ansprechpartner zu erreichen? Sie legen dem Gegenüber Ihr Problem dar und die erste Antwort lautet: “Entschuldigen Sie, da bin ich der falsche Ansprechpartner.” Das kostet Zeit und Nerven auf beiden Seiten. Wie Sie dieses Problem mit dem Ansprechpartner-Plugin von ActivateHR für Ihre […]

Jedes Unternehmen hat eine Personalverwaltung und jedes Unternehmen muss Mitarbeiterdaten aus Rechtsgründen aufbewahren. Doch nur die wenigsten nutzen die Möglichkeiten, die digitale Personalakten in ihr SAP-System zu integrieren. In diesem Artikel erfahren Sie, was eine digitale Personalakte auszeichnet, welche Vorteile Sie bietet und wie der Weg zur Einführung aussehen kann.

Die Algorithmen und Technik hinter maschinellem lernen ist bereits sehr alt, trotzdem ist es in den letzten Jahren zum Hypethema in der IT aufgestiegen. Welchen Einfluss kann maschinelles lernen auf Ihre HR Prozesse haben?

Employee Self-Service / Manager Self-Service (ESS/MSS) ist eines dieser Begriffspaare, die sich lange Zeit als Trend den IT-Magazinen und Blogs gehalten hat. Viele Konkurrenten haben es schon im Einsatz – kaum verwunderlich bei den angepriesenen Vorteilen:

Viele SAP Transaktionen wie beispielsweise ESS-/MSS-Anwendungen aus dem HR-/HCM-Bereich lassen sich als Fiori Apps im SAP Fiori Launchpad abbilden. Wir zeigen Ihnen, wie Sie mit wenig Aufwand eine Berechtigungssteuerung ins Launchpad implementieren.

Innerhalb von nur 2 Wochen können Sie mit uns in die mobile Welt starten. Wir versetzen Sie in 5 Schritten in die mobile Zukunft und setzen Ihre erste HCM-App produktiv.

Sie haben ein bestehendes SAP BusinessWarehouse (BW) und benötigen einen neuen BW-Datenfluss. Die Geschäftsführung oder die Fachabteilung wünscht sich eine Veränderung im bestehenden Reporting.

Die digitale Transformation ist in aller Munde. Doch was hat Ihre Personalabteilung damit zu tun? Eine Menge! Zögern Sie noch, Mittel in die Hand zu nehmen, um große Projekte im Bereich der Digitalisierung zu finanzieren? Im Buch “Consulting Y” erfahren Sie, warum das ein Fehler ist und warum es für keinen Unternehmenszweig einen Weg an […]

Nutzen Sie unser Self-Service-AddOn sowohl im ESS/MSS als auch in der Personalzeitwirtschaft, um eine Integration von Lotus Notes und SAP zu ermöglichen.

Nutzen Sie unser Self-Service-AddOn um eine Integration von Outlook und SAP zu ermöglichen. Sowohl im ESS/MSS als auch in den Personalzeitwirtschafts-transaktionen.

Für Ihr SAP HCM System kommt langsam die Frage auf, wann die Zeit reif ist auch mit Stammdaten, Zeitwirtschaft, gar der Abrechnung in die Cloud zu gehen? Wie weit ist SAP da eigentlich? Was sind die Möglichkeiten? Was geht noch nicht? Wie kann ich schon heute für ein modernes Look and Feel sorgen?