├ťberblick SAP ESS/MSS (Manager und Employee Self-Services)

MSS/ESS

SAP Employee Self-Services (SAP ESS) und SAP Manager Self-Services (SAP MSS) entlasten die Personalabteilung, etablieren ein einheitliches Personalmanagement und bieten einen hohen Return-on-Invest (ROI). Sie planen eine ESS/MSS-Einführung oder ein Upgrade auf ein neues Release? ActivateHR unterstützt Sie bei der Einführung von SAP HCM ESS/MSS!

Warum SAP ESS / MSS?

Optimieren Sie Ihre Personalprozesse durch Self-Service! Browserbasierte Self-Service-Anwendungen stehen zunehmend im Fokus der HR-Abteilungen, weil diese erm├Âglichen, die Kosten von HR-Prozessen zu senken und den Mitarbeitern einfachere und schnellere Dienstleistungen zu bieten. Durch zunehmende Automatisierung und die Minimierung von Medienbr├╝chen ist au├čerdem eine h├Âhere Prozessqualit├Ąt zu erwarten.

Wie Ihr Unternehmen von SAP ESS/MSS profitieren kann [E-Book]

Sie wollen sich einen fundierten ├ťberblick ├╝ber ESS/MSS verschaffen? In diesem E-Book machen wir Sie zum ESS/MSS-Profi.

Wesentlicher Treiber f├╝r Employee Self-Services (ESS) und Manager Self-Services (MSS) d├╝rfte jedoch die verbesserte Produktivit├Ąt mit minimalem Personal f├╝r alle Unternehmen sein, die zudem einen schnellen ROI erwarten. Entsprechende Erweiterungen bietet die SAP AG im HR-Umfeld durch SAP Self-Services f├╝r Mitarbeiter (ESS), F├╝hrungskr├Ąfte (MSS) und vereinfachte Services f├╝r HR-Administratoren (PA-AS) an:

  • ESS ÔÇô Employee┬áSelf-Services werden durch eine webf├Ąhige Anwendung bereitgestellt, damit Mitarbeiter f├╝r sie relevante Personaldaten eigenst├Ąndig einsehen, verwalten und f├╝r sie bereitgestellte Personalprozesse starten k├Ânnen. Dadurch werden auch die F├╝hrungskr├Ąfte auf operativer Ebene unterst├╝tzt.
  • MSS ÔÇô Manager Self-Services┬áwerden durch eine webf├Ąhige Anwendung bereitgestellt, um Managern die bequeme Einsicht ├╝ber alle im eigenen Verantwortungsbereich stattfindenden Vorg├Ąnge zu verschaffen und seine Mitarbeiter optimal zu f├Ârdern. Den F├╝hrungskr├Ąften werden dabei alle Informationen ├╝bersichtlich f├╝r ihre Entscheidungen zur Verf├╝gung gestellt. Das Starten und Bearbeiten von relevanten Personalprozessen wird an dieser Stelle ebenfalls bedient.
  • PA-AS ÔÇô HR Administrative Services erm├Âglicht es Personalsachbearbeitern Vorg├Ąnge wie Einstellung oder Austritt eines Mitarbeiters vollst├Ąndig innerhalb des SAP Enterprise Portals abzuwickeln. Die Admin-Services sind durch intuitiven Aufbau einfach im Gebrauch und ben├Âtigen keinen Zugriff ├╝ber die SAP GUI. Durch die dezentrale Ausf├╝hrung der Personalprozesse im Portal wird allen Beteiligten einen unkomplizierter Zugang┬ágeboten.
Fachbereichsleiter Guido Klempien ActivateHR
Auch bei solch komplexen Themen unterst├╝tzen wir Sie gerne!
F├╝r die SAP ESS / MSS Einf├╝hrung haben wir einen standardisierten Fragebogen entwickelt

Da SAP ESS/MSS Einf├╝hrungen sehr komplex sind haben wir Frageb├Âgen entwickelt um Sie bei der Konzeption bestm├Âglich zu unterst├╝tzen. Die Fragen basieren auf der Erfahrung, welche wir bei zahlreichen Einf├╝hrungen sammeln konnten. Proftieren auch Sie von unserem Wissen.

Weiter zur standardisierten ESS/MSS Einf├╝hrung

Kontaktieren Sie uns: Telefon 0211 94628572-47
oder per E-Mail┬áinfo@activate-hr.de.┬áIn einem unverbindlichen Gespr├Ąch kann ich mit Ihnen ├╝ber Ihre Ausgangslage sprechen und Ihnen M├Âglichkeiten aufzeigen.

Welche Leistungen k├Ânnen┬áSie erwarten?

Employee Self-Services: Mitarbeiter einbinden, zus├Ątzliche Informationen bereitstellen

Dabei sind Produktivit├Ątssteigerungen von bis zu 30% zu erwarten. Mit der dadurch gewonnenen Zeit kann der Fokus┬ávon operativen Aufgaben der Personalabteilung mehr auf strategische Aktivit├Ąten gerichtet werden.

SAP ESS werden in der Regel im SAP Umfeld genutzt und k├Ânnen so allen Mitarbeitern mit Computerzugriff zur Verf├╝gung gestellt werden. Durch die eingesetzte Technologie k├Ânnen diese Services jedoch auch au├čerhalb des SAP Umfeldes als mobile Anwendungen bzw. Mobile App f├╝r ihre Mitarbeiter angeboten werden.

Besuchen Sie dazu auch den Blog unserer Experten von Mission Mobile! Somit ist SAP ESS auch f├╝r die Zukunft ger├╝stet, um den eigenen Bed├╝rfnissen nach angepasst zu werden.

Im ├ťberblick: SAP Employee Self Service (SAP ESS)

Employee Self-Services (SAP ESS) im ├ťberblick.

Durch SAP ESS k├Ânnen die Mitarbeiter verschiedenste f├╝r sie relevante Services nutzen:

  • Arbeitszeiten (Working Time)
  • Gehaltsabrechnungen┬á (Career and Job)
  • Reisemanagement (Travel Management)
  • Karriere und Stellen (Career and Job)
  • Mitarbeitersuche┬á (Employee Search)
  • Pers├Ânliche Daten┬á (Personal Data)
  • Unternehmensinformationen (Corporate Information)
  • Events┬á (Life and Work Events)
  • Fortbildung und Qualifikation (Training & Qualification)
  • Umfragen und Bewertungen (Appraisals)
  • u.v.m.

Manager Self- Services: Effiziente Beschaffung aktueller Daten, Entlastung f├╝r F├╝hrungskr├Ąfte

Manager Self-Services bieten integrierte Anwendungen, durch die Manager Berichte abfragen k├Ânnen. Dabei werden sie mit Informationen zu den ihnen unterstellten Mitarbeitern versorgt und es k├Ânnen in diesem Zusammenhang Personalprozesse zentral angesto├čen bzw. bearbeitet werden. MSS wird in der Regel ebenfalls im SAP Umfeld genutzt und kann so allen F├╝hrungskr├Ąften┬ámit Computerzugriff zug├Ąnglich gemacht werden, die Mitarbeiter managen. Doch auch hier gilt: Die eingesetzte Technologie erlaubt auch die Integration von MSS in Mobilen Anwendungen bzw. Mobilen Apps.

Im ├ťberblick: SAP Manager Self Service (MSS)

Manager Self-Services (MSS) im ├ťberblick.

Die Manager-Self-Services sind f├╝r Mitarbeiter konzipiert, die Managementaufgaben auf operationeller Ebene ausf├╝hren. Dazu z├Ąhlen z.B.:

  • Teamleiter
  • Abteilungsleiter
  • Linienverantwortliche

Neben den Daten, die durch die SAP MSS vom Manager gepflegt werden, gibt es auch ├ťberschneidungen mit den SAP ESS. Dazu eine ├ťbersicht welche Daten von Mitarbeitern und┬áManagern gepflegt werden k├Ânnen:

  • Zentraler Arbeitsvorrat (Universal Worklist)
  • Personaladministration zum Starten relevanter Personalprozesse
  • ├ťberwachung von Arbeitszeiten
  • Genehmigung von Reisen
  • Talentmanagement (z. B. Mitarbeiterbeureteilung)
  • Personalbedarfsplanung und Personalbeschaffung
  • Berichtwesen
  • u.v.m.
Wie Ihr Unternehmen von SAP ESS/MSS profitieren kann [E-Book]

Sie wollen sich einen fundierten ├ťberblick ├╝ber ESS/MSS verschaffen? In diesem E-Book machen wir Sie zum ESS/MSS-Profi.

Unser Angebot f├╝r Sie!

Das Team von Activate-HR ist erfahren in der Entwicklung und Beratung rund um SAP HCM ESS/MSS-Anwendungen. Unsere SAP HR Berater haben erfolgreich sowohl komplette Einf├╝hrungen von SAP HCM ESS/MSS realisiert, als auch individuelle Anpassungen an bestehenden Anwendungen durchgef├╝hrt. Das Know-How des gesamten Teams von ActivateHR steht Ihnen zur Verf├╝gung. Jeder unserer Berater kann auf das kollektive Wissen zugreifen, und damit auch Sie. Gerne unterst├╝tzt ActivateHR Sie bei der Einf├╝hrung, dem Upgrade oder Anpassung Ihres SAP HCM ESS/MSS.

  • Analyse, Konzepterstellung und Beratung
  • Entwicklung von kundeneigenen ESS/MSS-Szenarien
  • Anpassung von Standardszenarien
  • Test, Dokumentation und Schulung der Anwender
  • Betreuung des Go-Live

Webinar zum ├ťberblick im SAP ESS

Im Technologiedschungel von SAP ESS geht leicht der ├ťberblick verloren. Damit Sie den ├ťberblick behalten, erl├Ąutert┬áFachbereichsleiter Alexander Graf in seinem Webinar „Wie Sie den Durchblick im SAP HCM ESS/MSS Technologiejungle gewinnen!“, was Sie bei der Einf├╝hrung oder dem Ausbau von SAP ESS oder MSS in technologischer Hinsicht beachten sollten:

Webinar Durchblick im SAP ESS MSS

Sie m├Âchten noch mehr von unserer Expertise im Bereich ESS/MSS erfahren? Fahren Sie doch einfach mit diesem Beitrag fort und erfahren Sie, wie wir die Einf├╝hrung von ESS/MSS standardisiert haben! Im Folgenden finden Sie weitere Interessante Themen im SAP ESS / MSS Umfeld:

Download E-Book: SAP ESS/MSS


Das k├Ânnte Sie auch interessieren:



Unsere Produkte zu ├ťberblick SAP ESS/MSS (Manager und Employee Self-Services)

Folgen Sie uns auf unserem bew├Ąhrten Prozess, von der Konzeptionsphase ├╝ber die Implementierung ÔÇô bis Sie zu Ihrem Level up Fiori kommen. Durch die strukturierte Vorgehensweise k├Ânnen wir ein exzellentes Resultat garantieren.

Mehr Informationen

Haben Sie auch ESS/MSS eingef├╝hrt und m├╝ssen tausende Benutzer mit Berechtigungen ausstatten und dies noch manuell? Automatisieren Sie die Benutzer- & Berechtigungsverwaltung f├╝r Ihre Self-Service Nutzer & reduzieren Sie den Aufwand auf 0!

Mehr Informationen

Die Einbindung von SuccessFactors steht f├╝r viele Unternehmen an. Jedoch gibt es meist schon eine sehr ausgearbeitete Fiori Landschaft mit vielen Anwendungen. Um nur ein Launchpad zu haben binden wir Ihre Fiori Anwendungen in das SuccessFactors Launchpad ein, um Ihren Mitarbeitern alle M├Âglichkeiten aus einer Anwendung heraus zu bieten.

Mehr Informationen

19 Kommentare zu "├ťberblick SAP ESS/MSS (Manager und Employee Self-Services)"

Schreiben Sie einen Kommentar

Bitte f├╝llen Sie alle mit * gekennzeichneten Felder aus. Ihre E-Mail Adresse wird nicht ver├Âffentlicht.





Angebot anfordern
Preisliste herunterladen
Expert Session
Support