SAP Learning Solution für SAP HCM for S/4HANA
SAP Learning Solution für SAP HCM for S/4HANA, nach und nach kommt mehr Licht ins Dunkle. Rund um das Thema wie die Personalprozesse in naher Zukunft über das SAP Systems abgebildet werden. Wie in diesem Beitrag beschrieben wird, konnte die Deutschsprachige SAP-Anwendergruppe e.V. (DSAG) zu Jahresbeginn bereits erste Fortschritte erzielen.
Dies beinhaltet einen ersten groben strategischen Fahrplan der SAP. Nun gibt es wichtige Neuigkeiten für die SAP Learning Solution (LSO) und SAP HCM for S/4HANA, die ich gerne mit Ihnen teilen möchte.
Die SAP Learning Solution wird Teil von SAP HCM for S/4HANA!
Eine ausführliche Beleuchtung der OnPremise-Lösung findet sich in diesem Blogbeitrag von uns. Im Beitrag wird aufgezeigt, dass die Learning Solution vorerst nicht als Bestandteil der OnPremise-Variante vorgesehen war. Die Kernfunktionalität der LSO hilft Unternehmen dabei Qualifizierungen und Trainings im eigenen Unternehmen zu organisieren. Wie die DSAG jedoch kürzlich mitgeteilt hat, wird sich das nun ändern. In einer durchgeführten Umfrage konnte die DSAG feststellen, dass die LSO von vielen Mitgliedsunternehmen genutzt wird und der ausdrückliche Wunsch für die zukünftige Nutzung besteht. Mit konkreten Beispielen aus der Praxis konnte die DSAG schließlich durchsetzen, dass die SAP nun auch die LSO in SAP HCM for S/4HANA aufnehmen wird. Somit wird diese noch bis 2030 ein Teil des HCM bleiben wird. Die Ergebnisse werden am 28.11.2018 beim Arbeitsgruppen-Treffen in St. Leon-Rot vorgestellt.
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Wie geht’s nun weiter?
Auch wir sind leider keine Hellseher und können jeden strategischen Schritt der SAP vorhersehen. Jedoch haben wir uns in unserer Beitragsreihe zur HCM Strategie bis 2030 einmal sehr genau mit dem Thema auseinandergesetzt und teilen Ihnen auf Basis unserer eigenen Erfahrung mit. Wohin die Reise unserer Meinung nach gehen wird:
Wenn Sie sich hierzu weiter austauschen möchten oder konkreten Herausforderungen gegenüberstehen, bei denen wir Sie unterstützen können, so wenden Sie sich gerne jederzeit an mich oder einen meiner Kollegen.
