How-To: SuccessFactors Formulare anpassen für ein neues Jahr

Die SuccessFactors Formulare aus dem Modul Performance and Goals sind vielseitig einsetzbar. Diese müssen jedoch für jedes Jahr gepflegt werden. In den Formularen aus dem Modul Performance And Goals können viele verschiedene Szenarien abgebildet werden. Ein Beispiel hierfür sind Jahresbeurteilungen. Diese werden für jedes Jahr neu gestartet.

Um diesen Neustart zu vereinfachen werden die bestehenden Formulare kopiert und auf das neue Jahr angepasst. Dies hat den Hintergedanken, dass die SAP Formulare zum aktuellem Jahr immer noch ohne Probleme genutzt werden können und das neue Jahr schon vorbereitet werden kann. Zudem hängen auch die aktuellen Ziele der einzelnen Personen an den Zielplänen des aktuellen Jahres. Dies ermöglicht eine klare Trennung der Jahresziele der einzelnen Mitarbeiter für jedes Jahr.

Standardisierte SuccessFactors Einführung Performance & Goals

Mit SuccessFactors startet die SAP die nächste Generation des Personalwesen. Erfahren Sie alles über unsere Standardisierte Einführung Performance & Goals.

SuccessFactors Formulare anpassen: Was ist für ein neues Jahr zu tun?

Um SuccessFactors Formulare auf ein neues Jahr anzupassen sind viele Kleinigkeiten zu tun. Es muss zum Beispiel das Formular so angepasst werden, dass es auch den Zielplan für ein neues Jahr nutzt. Dies wird über die Konfigurationsoption Vorlagen Verwalten (Manage Templates) im Admin Center gemacht. Hier muss nun das Formular in dem Reiter Leistungsbeurteilungen (Performance Review) ausgewählt werden.

In diesem Fenster angelangt wird nun links im Auswahlmenü der Reiter ausgewählt, in dem der Zielplan eingebunden ist. In dem mit dem Pfeil markiertem Auswahlmenü können sie nun den Zielplan für das neue Jahr auswählen. Dies war nur ein kleiner Teil für die Anpassung der SuccessFactors Formulare.

Das erwartet sie im How-To: SuccessFactors Formulare für ein neues Jahr

Das How-To beschreibt anhand eines Beispiels wie sie einen Zielplan und das zugehörige Formular kopieren und anpassen können. Ich gehe in diesem How-To auf folgende Komponenten ein:

Die Weiterleitungsliste (Route Map)
Der Zielplan
Das Formular

Des Weiteren gehe ich auch in meinem How-To auf Probleme ein die Auftreten können und wie diese verhindert werden können.

Individuelle Wünsche oder Fragen einem SuccessFactors Formular?

Wenn Sie besondere Anforderungen haben, oder Fragen zum Thema SuccessFactors Formulare haben können Sie mich auch gerne mit Ihren Fragen kontaktieren.

Mehr Informationen zu SuccessFactors?

Ich freue mich auf unser Gespräch. Wenn Sie generelles Interesse am Thema SuccessFactors haben, gefällt Ihnen eventuell auch unser E-Book SuccessFactors für Einsteiger. Außerdem bieten wir spannende Webinare zu verschiedenen SuccessFactors Modulen an. Wenn sie mehr über SuccessFactors erfahren möchten lesen sie auch unsere anderen Artikel.

Ich hoffe wir konnten Ihnen bei der Erstellung ihrer Formulare für ein neues Jahr helfen. Bei Rückfragen kontaktieren Sie mich via Telefon 0211.94628572-46 oder per E-Mail klempien@activate-hr.de.

Webinar: Durch Digitalisierung die Effizienz & Zufriedenheit im Personalwesen steigern – am Beispiel SuccessFactors

Erfahren Sie, wie andere Unternehmen mit der Cloud-Suite SuccessFactors den Wandel von einer administrativen hin zu einer mitarbeiterorientierten und effizienten HR-Organisation geschafft haben.