Hendrik Niechciol

B.Sc. Angewandte Informatik

SAP Consultant
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Über Hendrik Niechciol

Als SAP HCM Consultant der mindsquare möchte ich die Belange meines Kunden erkennen, ihm helfen seine Probleme besser zu verstehen und diese zu lösen. Diese Arbeit als Problemlöser fasziniert mich und zeigt mir, dass ich mein Hobby zum Beruf gemacht habe.

Meine Schwerpunktthemen sind

Individuelle Softwareentwicklung und Beratung im Bereich SAP HR/HCM mit ABAP, ABAP OO und Web Dynpro ABAP.

Berufliche Highlights von Hendrik Niechciol

Einführung des Reisemanagement
Der Kunde verwendete bereits das SAP Reisemanagement in seinem ERP System, wollte jedoch auf die ESS/MSS-Szenarien umstellen um seine Reisestelle zu entlasten. Im Zuge dessen war es dem Kunden besonders wichtig, dass er sein Customizing verschlanken konnte und von Altlasten befreien konnte. Das neue Customizing wurde auf seinem HCM-System vorgenommen und die Web Dynpro ABAP Anwendungen des Reisemanagements den Kundenbedürfnissen angepasst. Eine besondere Herausfoderung war es eine kundeneigene Kontierung für bestimmte Reisetätigkeitsarten zu implementieren. Meine Aufgabe in diesem Projekt war es, das bisherige Customizing zu analysieren und Konzepte für das künftige Customizing zu erzeugen, ohne das bestehende Customizing des ERP zu verlieren. Oberflächenanpassung der Anwendungen, Workflows, Sekretariatsfunktionalitäten und Mehrsprachigkeit waren dabei Lösungsinhalte.
Neben dem Beruf
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Beiträge von Hendrik Niechciol

Digitaler Krankmeldeprozess: Technische Probleme beim Splitten von Abwesenheiten im ESS/MSS beheben

Die Einführung der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (eAU) im SAP hat Unternehmen ermöglicht, ihren Krankmeldeprozess vollständig zu digitalisieren und dadurch Kosten zu sparen und Fehler zu vermeiden. Das Splitten von Abwesenheiten im ESS/MSS kann jedoch zu einer komplexen Herausforderung werden, da das Eintragen einer krankheitsbedingten Abwesenheit im ESS/MSS standardmäßig nicht möglich ist, wenn zu diesem Zeitpunkt bereits […]

Elektronische Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (eAU) im SAP

Beitragsbild eAU im SAP

Durch die Digitalisierung des Gesundheitswesens kommt eine neue verpflichtende Umstellung auf Unternehmen hinzu: Die elektronische Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (eAU). Mit dieser soll der Prozess der Krankschreibung digitalisiert und somit optimiert werden. Ab wann Sie diesen Prozess auch in Ihrem Unternehmen einsetzen müssen und wie Sie die eAU im SAP-System realisieren, erfahren Sie in diesem Artikel.

HCM on HANA? SuccessFactors? Ab wann lohnt sich der Umstieg

“Ab wann lohnt es sich eigentlich für uns auf XY umzusteigen?” ist eine Frage die zuletzt bei unseren Kunden immer lauter wird. Roadmaps für den kommenden Technologiewechsel sind so vielfältig, wie die aktuelle Systemkonfiguration verschiedener Kunden selbst.

Hürden der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (eAU)

In den letzten Jahren gab es eine Vielzahl an Diskussionen über die elektronische Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (eAU). Nun ist die bisherige papierbasierte Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung durch die elektronische Variante ersetzt, die seit Jahresbeginn 2023 sogar verpflichtend für Unternehmen ist. Diese wird vom Arbeitgeber online bei den Krankenkassen abgerufen und soll vieles erleichtern – doch das neue System sorgt derweil […]

eAU umsetzen im SAP – mit ESS zur vollständigen Digitalisierung

Die Einführung der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (eAU) im SAP ermöglicht Ihnen den Krankmeldeprozess vollständig zu digitalisieren, Kosten einzusparen und Fehler zu vermeiden. Aktuell stellen jedoch noch nicht alle Ärzte, Krankenhäuser und Kurkliniken die Belege tatsächlich digital aus. Auch in Gesprächen mit unseren Kunden wird deutlich, dass einige aus den verschiedensten Gründen die eAU bei sich noch […]

Hinweise zur Abwesenheitsart in Fiori 2.0

Teamkalender

Wer damals den Web Dynpro Abwesenheitsantrag (Abwesenheitsmitteilung) als ESS/MSS-Szenario eingeführt hat, mag sich noch daran erinnern, dass es erklärende Zusatztexte (Beschreibungen) gab. Diese erklären den Anwendern, was sich genau hinter einer Abwesenheitsart verbirgt. In Fiori müssen diese jedoch erst wieder freigeschaltet werden.

Schluss mit gelben Scheinen – die eAU kommt! Das sind Chancen und Herausforderungen für Unternehmen

eAU

Niemand ist gerne krank – und der Papierkram rund um die Krankschreibung für den Arbeitgeber macht es noch unangenehmer. Um dieser ganzen Bürokratie den Wind aus den Segeln zu nehmen, läuft die Krankmeldung ab dem 01.01.2023 verpflichtend nur noch über das elektronische Meldeverfahren bei Arbeitsunfähigkeit (eAU). Das Ganze bringt neben einigen Veränderungen für Mitarbeiter und […]

DSAG AK ESS/MSS: Neues aus dem Bereich ESS/MSS

DSAG ESS MSS

Die Deutschsprachige SAP-Anwendergruppe (DSAG) gehört zu den weltweit größten Anwenderverbänden. Um einen Überblick über die Neuigkeiten im Bereich ESS/MSS und Zeitwirtschaft zu erhalten, habe ich an der diesjährigen Arbeitsgruppe dieser Themenbereiche teilgenommen. In diesem Beitrag erläutere ich Ihnen die wichtigsten Neuigkeiten und Updates im ESS/MSS- und Zeitwirtschaftsbereich.

Erfolgreiche IT Projekte in Zeiten der Krise

IT Projekte

Viele sehen sich durch Ausgangsbeschränkungen, Kurzarbeit, Lohnkürzungen und der permanenten Gefahr einer Ansteckung so nie dagewesenen Herausforderungen gegenübergestellt. Bei vielen der Fragen, die wir uns aktuell stellen, können uns Experten noch keine verlässliche Antwort geben: „Wie lange dauert dieser Zustand noch an?“ „Welche Maßnahmen müssen durch die Bundes- und Landesregierung noch getroffen werden?“ „Wann wird […]

Reisemanagement (SAP FI-TV) - Fiori als Alternative zu SAP Concur

SAP Reisemanagement in Fiori

Mit der endenden Wartung des HCM ist aktuell geplant, dass auch das Reisemanagement (SAP FI-TV) seinen Weg in die ewigen Jagdgründe finden wird. Diese Tatsache ist für viele unserer Kunden aktuell ein Grund für schlaflose Nächte, da eine gute Alternative noch nicht gefunden ist. Die 3 Module Reiseantrag, -planung und -abrechnung sind in ihrer Funktion […]

Payroll in der SAP HCM On-Premise Option für SAP S/4HANA – Declustering

Kosten senken

Einige Mal haben wir nun bereits über die “SAP HCM On-Premise Option für SAP S/4HANA” berichtet. Klar ist: Die HANA Datenbank wird verpflichtend! Natürlich werden bei unseren Kunden die Fragen laut, welche Vorteile Sie aus der neuen Datenbankarchitektur ziehen können. Vielerseits wird eben behauptet, dass diese sich in Grenzen halten werden.

Debuggen von SAP Fiori Anwendungen

Individuelle SuccessFactors Entwicklung

Wenn Sie gerade dabei sind, eine SAP Fiori Anwendungen zu erweitern oder gar selbst zu entwickeln, werden Sie folgendes Problem womöglich kennen. Die SAP schrumpft ihren Code auf ein Minimum zusammen: Keine Leerzeilen, keine Absätze, keine sprechenden Bezeichnung. Schnell erwächst die Frage: “Was soll ich damit anfangen?” oder “Wie kann dich diesem Wust Herr werden?”

Wie geht es weiter mit Ihrer SAP HCM Strategie bis 2030?

HCM Integration

Unsere Beitragsreihe “SAP HCM bis 2030” exklusiv für Sie! Erfahren Sie in unseren Webinaren alles, zu den geplanten Neuerungen bezüglich SAP HCM bis zum Jahre 2030.

HR Renewal Einführung: Welche Fragen Sie sich auf jeden Fall stellen sollten!

Sie überlegen, in eine HR Renewal Einführung zu starten und bekommen einfach keinen Fuß an die Erde? Die vielen verschiedenen Feature Packages, Business Functions und Möglichkeiten stiften bei Ihnen Verwirrung und Sie möchten gerne Klarheit?

Digitalisierung im Reisemanagement: Papierprozesse sinnvoll ablösen

Papierprozesse

Das SAP Reisemanagement ist eine Komponente, die streng genommen im Finanzwesen angesiedelt ist und damit nichts mit HCM zu tun hat.

HR Support im Zeitalter der Digitalen Transformation

Das HCM Modul Ihres SAP Systems ist sicherlich eines der wartungsintensivsten überhaupt. Gerade die Prozeduren im HCM unterliegen einer ständigen Anpassung, die aufgrund von rechtlichen Änderungen und dadurch kurzfristig auftretenden Fehlern unabdingbar sind.

mindsquare Teamkalender AddOn - Hands-on - Wie Sichten Ihre Projektarbeit vereinfachen

Teamkalender

Die Sichten sind das elementarste Feature des mindsquare Teamkalenders. Wissen Sie auch warum? Es wird Ihnen klarer, wenn Sie erst erleben, wie Sie die Sichten sinnvoll in Ihre tägliche Projektarbeit integrieren. Wie das gehen kann möchte ich an einem Beispiel zeigen.

Fehlersuche bei Korrespondenz in SAP LSO HCM

SAP HCM

Im letzten HowTo habe ich Ihnen gezeigt, wie Sie Korrespondenz in SAP LSO HCM ohne eine Nutzeraktion absetzen können. Leider ist es in der Programmierung so, dass gut gedacht noch lange nicht gut gemacht bedeutet.

Korrespondenz ohne Interaktion in SAP LSO absetzen

korrespondenz

Die SAP Learning Solution ermöglicht es Ihnen, mittels auftragsbasierter Korrespondenz, bestimmten Aktionen als Reaktion den Versand von Informationen folgen zu lassen. Dies können beispielsweise SAP Mails, E-Mails oder ähnliches sein, die dann wiederum PDF-Dokumente im Anhang enthalten können.

HowTo: Business Workflows in SAP Learning Solution korrekt konfigurieren

SAP Produkte

Der Workflow startet nicht, was ist da denn los? Workflows zu debuggen und zu verstehen stellt für viele Berater einen kleinen Stolperstein dar. Besonders im Umfeld der SAP Learning Solution bieten die Business Workflows noch einige ganz besondere Feinheiten, die uns das Leben schwer machen wollen. Erfahren Sie, wie Sie schnell herausfinden, wo das Problem liegen kann.

Individuelle SAP Berechtigungen: Klar, aber wie?

Vertretung

Das große Glück eines Beraters ist es, dass er ständig neue Gesichter, Firmenkulturen und schlaue Köpfe kennenlernen darf.

Reisemanagement als Employee Self Service 1

Mit der Einführung von SAP ERP 6.0 Enhancement Package 2 ist es möglich geworden, Reisedienste als Employee Self Services verfügbar zu machen. Diese lösen Sie die TRIP – Transaktion im Backend ab.

Reisemanagement als Employee Self Service 2

In diesem Artikel möchten wir Ihnen praktisch zeigen, wie Sie das Reisemanagement aktivieren und welche individuellen Anpassungsmöglichkeiten die einzelnen Anwendungen bieten.