Onboarding-Prozesse optimieren
Im Zuge der Digitalisierung wird mittlerweile alles, was möglich ist, in digitaler Form abgebildet, verarbeitet und verwaltet. Auch im Human Resources (HR) sind moderne Software-Lösungen angekommen. Sie unterstützen Personaler im Recruiting, in der Personalentwicklung und dabei, die digitale Personalakte zu pflegen.