Gehälter-Reporting für Führungskräfte mit SuccessFactors Compensation
Gehaltserhöhungen in Formularen zu planen, kann schnell mal chaotisch werden: Insbesondere für Führungskräfte, die für viele Mitarbeitende zuständig sind. Um hier Ihre Mitarbeitenden zu entlasten, empfiehlt es sich, auf ein Reporting zu setzen, das Sie mit SuccessFactors Compensation erreichen können.